הוא הגיע אלי קצת מבולבל🤷♂️
מנכ״ל מצליח, מנוסה, עם ״קבלות״ שצבר במהלך שנות הניהול. עד כה לא חיפש עבודה, הוא התרגל ש״צדו״ אותו והציעו לו משרות אטרקטיביות. לא החליף מעסיק בשנים האחרונות ואיבד קצת מבטחונו כשעליו להתחיל להיות פרואקטיבי בחיפוש משרה. מאיפה מתחילים ואיך❓הוא שאל. התקשה אפילו להגדיר מה בדיוק הוא רוצה הפעם.
מה עשינו❓מה שצריך :
🎯 מיקוד מה הוא רוצה, במה הוא טוב ומה הוא אוהב. השילוב מזקק את ה״מה״❓
🎯 עבודה על ״איך״ להגיע למשרה, כולל משימות ושיעורי בית.
🎯 דיוק הצגה עצמית אפקטיבית ושיפצור המסר
🎯 התאמת קו״ח, נטוורקינג יעיל וגולת הכןתרת הכנה לראיון. גם מנהל רהוט ומקצוען זקוק להכנה.
🎯 ליווי בתהליך לשינוי המיינדסט.
האמונה בעצמו חזרה והמנכ״ל שבו פרח בחזרה.
התפקיד המוביל, בארגון מוביל הגיע והוא נבחר אליו❗️
איזה אושר לקבל הודעה כזו ממנו בחג האילנות 🌲כשהוא הגיע לצמרת.
זה חזק גם מהסופה המאיימת להגיע היום 😍
כאן עבורכם.ן ❤️
ענת כנען, איתך בדרך לקריירה
יחד במסע
יחד במסע לפתיחת חברההוא הגיע אלי ללוות אותו במסע לקראת פתיחת החברה.ידע